Czas na równość płac!

Jawność wynagrodzeń jako narzędzie walki z dyskryminacją

Konferencja on-line

26 listopada 2025

5. edycja konferencji poświęconej wyłącznie zagadnieniom mobbingu i dyskryminacji.

Specjaliści omówią aktualne przepisy, najnowsze orzecznictwo, a także najlepsze praktyki.

Karolina Barałkiewicz-Sokal

Radczyni prawna

Paula Staszak-Urbańska

Aplikantka radcowska

Agenda

10:00 - 10:05

Słowo wstępne, powitanie gości

10:05 - 10:15

Słowo otwarcia: Korzyści dla organizacji: Dlaczego warto budować wolne od dyskryminacji środowisko pracy?

10:15 - 10:45

Jak oswoić jawność płac. Porozmawiajmy o faktach i mitach oraz o efektywnej komunikacji

10:45 - 11:30

Case study – wdrożenie dyrektywy o jawność płac – głos z praktyki

11:30 - 12:15

Luka placowa w liczbach i statystykach.

12:15 - 13:15

Porozmawiajmy z ekspertami i ekspertkami o wyzwaniach dla organizacji w związku z wdrożeniem dyrektywy o jawności płac.

13:15 - 13:35

Krótki raport z prac ustawowych nad zmianą definicji mobbingu w kodeksie pracy.

13:35 - 13:45

Podsumowanie i zamknięcie

Organizatorem konferencji był VON ZANTHIER & DACHOWSKI

Wszelkie pytania prosimy kierować do koordynatora konferencji Pani Pauli Staszak-Urbańskiej:

staszak@vonzanthier.pl

Prelegenci

To była jubileuszowa odsłona naszego wydarzenia, w całości poświęcona tematowi, który w najbliższych miesiącach będzie kluczowy dla działów personalnych w całej Europie:
„Czas na równość płac! – jawność wynagrodzeń w świetle unijnej dyrektywy”

Karolina Barałkiewicz-Sokal

Radczyni prawna / VON ZANTHIER & DACHOWSKI

Więcej

Paula Staszak-Urbańska

Radczyni prawna / VON ZANTHIER & DACHOWSKI

Więcej

Anna Makowska

Prezes Krajowego Stowarzyszenia Antymobbingowego

Więcej

Nadia Winiarska

Ekspertka w Departamencie Pracy Konfederacji Lewiatan

Więcej

Maciej Rosa

Partner Zarządzający i Konsultant w InConsulting

Więcej

Marcin Stanecki

Główny Inspektor Pracy / Państwowa Inspekcja Pracy

Więcej

Karolina Kałużna

Starszy Specjalista ds. Rekrutacji Talentów IT w Codelab

Więcej

Konferencja on-line

26 listopada 2025

Pierwsza w Polsce konferencja poświęcona wyłącznie zagadnieniom mobbingu i dyskryminacji, w tym zapobieganiu i minimalizowaniu ryzyk z perspektywy pracodawcy.